2023年12月27日更新
| 対象 | 教科書 |
| 修正の種類 | 内容の誤りの修正 |
| 対象カリキュラム | 【高年齢雇用継続給付金】> みなし賃金額について |
| 対象ページ |
https://shaho.roumumeister.jp/shaho-text13/1389397 全体感把握用ページも同様 |
| 修正内容 |
【修正前】 みなし賃金額は25万円、低下率は62.5%（25万÷40万 【修正後】 みなし賃金額は25万円、低下率は62.5%（25万÷40万 |
2023年4月11日更新
| 対象 | 教科書 |
| 修正の種類 | 内容の誤りの修正 |
| 対象カリキュラム | 【07出産】> 出産育児一時金 |
| 対象ページ |
https://shaho.roumumeister.jp/shaho-text07/1391876/ 全体感把握用ページも同様 |
| 修正内容 |
【修正前】 【修正後】（役員を削除） （※1）産前産後休業は労働基準法で定められた休業であるため役員は対象外となりますが、産前産後休業中の社会保険料については健康保険法・厚生年金法の被保険者を対象者としているため、役員も社会保険料の免除対象となります。 |
2023年2月16日更新
| 対象 | 教科書 |
| 修正の種類 | 法改正 |
| 対象カリキュラム | 【07出産】> 出産育児一時金 |
| 対象ページ |
https://shaho.roumumeister.jp/shaho-text07/1391885 全体感把握用ページも同様 |
| 修正内容 | 2023年4月より、出産育児一時金が50万円になることを追記しました。 |
2023年1月16日更新
| 対象 | 教科書 |
| 修正の種類 | 誤字 |
| 対象カリキュラム | 【01入社】> 労災保険の加入条件・手続き |
| 対象ページ |
https://shaho.roumumeister.jp/shaho-text01/1387331 全体感把握用ページも同様 |
| 修正内容 |
修正前 修正後 |
2023年1月13日更新
| 対象 | 教科書 |
| 修正の種類 | 解説補完 |
| 対象カリキュラム |
01入社>報酬月額について（社会保険料の決定方法）>（2）報酬に含まれるもの・含まれないもの 04随時改定>固定的賃金と非固定的賃金とは |
| 対象ページ |
https://shaho.roumumeister.jp/shaho-text01/1387273 および、01入社、04随時改定の全体感把握用ページ |
| 修正内容 |
在宅勤務・テレワークを導入し、一時的に出社する場合の通勤手当について、報酬に含めるか含めないかの決定方法について追記しました。 |
2023年1月12日更新
| 対象 | 教科書 |
| 修正の種類 | 内容の誤りの修正 |
| 対象カリキュラム | 【11賞与】> 標準賞与額について > （2）上限額について |
| 対象ページ |
https://shaho.roumumeister.jp/shaho-text11/1401170 |
| 修正内容 |
表の12月の賞与額300万に対する健康保険の標準賞与額について 修正前 修正後 |
2023年1月6日更新
| 対象 | 教科書 |
| 修正の種類 | 解説補完 |
| 対象カリキュラム | 【01入社】> 労災保険の加入条件・手続き > 労災保険の加入条件 |
| 対象ページ |
https://shaho.roumumeister.jp/shaho-text01/1387331 |
| 修正内容 |
修正前 修正後 |
2022年12月22日更新
| 対象 | 教科書 |
| 修正の種類 | 内容の誤りの修正 |
| 対象カリキュラム | 【13高年齢雇用継続給付】> 高年齢雇用継続給付の支給額計算方法 > 例題 |
| 対象ページ |
https://shaho.roumumeister.jp/shaho-text13/1401175 |
| 修正内容 |
修正前 修正後 |
| 対象 | 教科書 |
| 修正の種類 | 誤字脱字 |
| 対象カリキュラム | 【13高年齢雇用継続給付】> みなし賃金額について |
| 対象ページ |
https://shaho.roumumeister.jp/shaho-text13/1401175 |
| 修正内容 |
修正前 修正後 |
2022年12月6日更新
| 対象 | 教科書 |
| 修正の種類 | 解説補完 |
| 対象カリキュラム | 【11賞与】> 年間の支給回数による対応の違い > （1）3回以下の場合 |
| 対象ページ |
https://shaho.roumumeister.jp/shaho-text11/1401170 |
| 修正内容 |
修正前 修正後 |
| 補足 |
上限があることは同様ですが、上限金額は給与とは異なるため、当該文言を削除しました。 |
| 対象 | 教科書 |
| 修正の種類 | 解説補完 |
| 対象カリキュラム | 【11賞与】> 雇用保険の扱い>その他手続き |
| 対象ページ | https://shaho.roumumeister.jp/shaho-text11/1401170 https://shaho.roumumeister.jp/shaho-text11/1389187 |
| 修正内容 |
修正前 修正後 |
| 補足 |
必要な手続きを明確化しました。 |
2022年12月5日更新
| 対象 | 教科書 |
| 修正の種類 | 誤字脱字 |
| 対象カリキュラム | 【01入社】> 健康保険・厚生年金保険の加入条件 > ④ 副業・兼業などをしている場合 |
| 対象ページ |
https://shaho.roumumeister.jp/shaho-text01/1399592 |
| 修正内容 |
（誤）「被保険者所属選択・二以上事業所金勤務届」 （正）「被保険者所属選択・二以上事業所勤務届」 |
| 対象 | 教科書 |
| 修正の種類 | 解説補完 |
| 対象カリキュラム | 【09労災】> 労災保険指定医療機関（通称：労災指定病院）とは？ > 転院した場合 |
| 対象ページ |
https://shaho.roumumeister.jp/shaho-text09/1401142 |
| 修正内容 |
転院前、転院後の病院を◯✕で表現してましたが、「指定」「指定外」と下図のように文言での表現に変更しました。 |
修正前
修正後
| 対象 | 1月受験者専用お試し問題 |
| 修正の種類 | 内容の誤りの修正 |
| 対象問題 | 問題4のフィードバック |
| 対象ページ | （1月受験者専用のため非公開） |
| 修正内容 |
回答に誤りはありませんが、回答後に表示されるフィードバックの4月の報酬月額の計算に誤りがありました。現在は修正済みです。 |
2022年11月30日更新
| 対象 | 教科書 |
| 修正の種類 | 解説補完 |
| 対象カリキュラム | 【06年度更新】> 継続事業と有期事業 > 一括有期事業 |
| 対象ページ | https://shaho.roumumeister.jp/shaho-text06/1387370 |
| 修正内容 |
（変更前）ただし、建設の事業や立木の伐採の事業は二元適用事業（※）になるため、 （変更後）ただし、建設の事業や立木の伐採の事業は二元適用事業（次ページで解説）になるため、 ※ が何を示すのか同ページ内でわからない状態となっていたため、上記修正いたしました。 |